Марик Карджубеков
Молодой игрок
22 года Прибавит
+2 балла силы в конце сезона
Полезность в этом сезоне:
37% Рост силы по итогам сезона для игроков 22 года в зависимости от полезности :+1 +2 +3 +4 29% 37% 46% 55%
Чем больше молодой игрок играет за команду, тем больше прирост силы в конце сезона
CD / CM
Позиции
CD / CM
Перспективность
тренировок
Возраст
22 года
роста силы
Сила
72
падения силы
Усталость
Спецвозможности в этом сезоне
0 + 0
Форма на сегодня
Игровая практика
10 201 мин | 9 109 мин | 8 109 мин
Реальная сила
~72
Роль в команде
Резервный состав
Спецвозможности
Ат И Д
Полезность в этом сезоне
37% = 573 из 1530 минут
Стиль
Контракт с Ниса (Туркменистан) до конца следующего сезона
Играл подряд
Лояльность
Травматичность
Зарплата за тур
2 100
2 100 за тур
Зарплата по контракту:
2 720 за тур
Ниже средней на:
-20%
местный
Статус игрока:
+2%
24 игрока
Команде принадлежат:
4 820 за тур
Средняя зарплата:
(для такого игрока в такой команде)
Школа: Ниса
Стоимость
5 115 000
• Действующий контракт
Команда:
Ниса (Туркменистан)
Менеджер, заключивший контракт:
GEO2015
Сезон подписания контракта:
78
День подписания:
31
Дата подписания:
5 июл 2026, 19:49
Срок: до конца следующего сезона
Зарплата: 2 100
История подписания контрактов:
Дата подписания
Команда
Срок
Дата окончания
Зарплата
78
31
5 июл 2026, 19:49
Ниса (Туркменистан)
1 след. сезон 79
358
20 дек 2026, 15:00
2 100
77
6
31 мар 2026, 19:29
Ниса (Туркменистан)
1 след. сезон 78
31
5 июл 2026, 19:49
2 400
76
5
21 дек 2025, 22:14
Ниса (Туркменистан)
1 след. сезон 77
6
31 мар 2026, 19:29
2 800
75
152
29 окт 2025, 22:12
Ниса (Туркменистан)
1 след. сезон 76
5
21 дек 2025, 22:14
11 990
Дата подписания
Команда
Срок
Дата окончания
Зарплата
Мы используем файлы cookies, чтобы отличать вас от других пользователей сайта, сохранять ваши игровые настройки, правильно отображать страницы сайта в зависимости от используемого вами устройства.
Используя наш веб-сайт без изменения настроек браузера, вы принимаете от нас файлы cookies.
Начните карьеру футбольного менеджера, нажав на кнопку: